１ 募集内容
2022年度専任職員既卒採用に関する情報は，＜マイナビ転職 ＞に12/3（金）より掲載されます。【2021/12/2更新】
なお，応募には下記のプロセスが必要となります。
（１）「マイナビ転職」応募フォーム入力（エントリー）
（２）本学指定書類（履歴書・職務経歴書）を郵送
※下記からダウンロードしてください。
２ 応募資格
下記（１），（２）いずれも満たす方
（１）1989年4月2日以降に出生した方（採用時32歳以下／若年層の長期キャリア形成を図るため）
（２）4年制大学を卒業または大学院修士課程もしくは博士課程を修了した方
※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から（例外事由３号のイ）
３ 求める人材像
・高等教育に興味・関心を持っている方
・主体的かつ自立的に自らの力で物事を考え，多様な立場で公正な判断を行い，新たな価値を創造できる方
・個々の価値観を尊重し，開かれたコミュニケーションの創出に努めることができる方
・大学経営の担い手として戦略的な事業を推進していくため，意識を高く保ちながら行動できる方
４ 応募書類
【提出締切】2022年1月6日（木） 消印有効
※必ず郵送でご提出ください。持参での提出は受け付けませんのでご了承ください。
※個人情報の取り扱いについて
ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び今後の採用選考改善に必要な統計・分析のためにのみ利用いたします。
なお、選考の結果「採用」となった方の個人情報は、入職後の雇用管理に利用し、その他の方の個人情報は、選考終了後、
本学が責任をもって保管管理・廃棄いたします。