【オープンキャンパス経営学部企画インタビュー】

5.　企画リーダーとして意識したことはありましたか？
　スタッフが活動しやすい環境を作ることです。初めはどうしてもコミュニケーションがぎこちなくなってしまうことが多いので、私の方から声がけをしたり、交流できる機会を積極的に用意したりして、つながりのきっかけを作ることを意識していました。

6.　対面で行っていた年度との違いなど、オンライン形式のオープンキャンパスで印象に残ったことはありますか？
　オンライン開催にあたって、動画配信ツールや撮影機材など、例年では使わないものを駆使することになったため、その調整やトラブルへの対応などがすごく大変でした。また、トークショー企画においては、来場者の方の顔が見えず、リアクションが見えない状態での発表になったので、発表スタッフがとてもやりづらそうにしていたことが記憶に残っています。
　一方で、オンラインのメリットというのも感じられました。それは来場者の方からの質問が例年よりも多かったことです。今回はチャット形式で質問を受け付けたため、匿名性から安心されたのか、多くの人が気軽に質問できる環境になったのだと思います。

7.　次回のオープンキャンパスはオンラインと対面のどちらでの開催が良いですか？
　やはり対面での開催が良いです。オープンキャンパスの最大の魅力は、実際に大学のキャンパスまで足を運び、在学生と対面で交流ができることだと思います。そこで、受験生は大学の雰囲気を感じたり、人生の先輩である大学生からアドバイスを受けたり、キャンパスライフを送る将来の自分を想像したりして、受験勉強のモチベーションにつなげることができます。オンライン開催だとそうしてもその「熱」を感じることが難しいです。
しかし、オンラインにはオンラインのメリットというのもあるので、もし対面で開催できるとなった際でも、オンラインと対面の「いいとこ取り」のような手法で開催できたら良いなとも思います。